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（民發(fā)〔2000〕263號）

中央和國家機關(guān)各部委，解放軍總政治部，各人民團體：

為了貫徹落實(shí)《中共中央辦公廳、國務(wù)院辦公廳關(guān)于進(jìn)一步加強民間組織管理工作的通知》（中辦發(fā)〔1999〕34號）精神，制定和完善社會(huì )團體的人事管理政策，充分發(fā)揮社會(huì )團體在社會(huì )主義物質(zhì)文明和精神文明建設中的積極作用，現就全國性社會(huì )團體專(zhuān)職工作人員的人事管理問(wèn)題通知如下：

一、全國性社會(huì )團體專(zhuān)職工作人員人事管理工作，是一項政策性強、涉及面廣的工作，業(yè)務(wù)主管單位必須予以高度重視，認真加強管理。民政部、人事部要對社會(huì )團體專(zhuān)職工作人員的人事管理工作進(jìn)行指導、監督、檢查，使社會(huì )團體的人事管理工作逐步走向法制化、規范化的軌道。

二、全國性社會(huì )團體專(zhuān)職工作人員，其檔案管理、檔案工資、社會(huì )保險、職稱(chēng)評定、住房公積金、婚姻狀況證明、出國政審證明等人事管理工作，參照國家對事業(yè)單位的有關(guān)規定執行，由人事部全國人才流動(dòng)中心或人事部、民政部共同指定的有人事代理權的機構代理。

三、設有人事管理部門(mén)或設有專(zhuān)兼職人事管理干部的全國性社會(huì )團體，以及專(zhuān)職工作人員的人事管理工作已由業(yè)務(wù)主管單位人事部門(mén)統一管理的全國性社會(huì )團體，其人事管理工作可仍按現行管理辦法進(jìn)行。

四、全國性社會(huì )團體從離、退休人員中聘任的社會(huì )團體專(zhuān)職工作人員，其人事管理工作由被聘人員原單位人事部門(mén)負責，具體管理工作依照國家有關(guān)規定進(jìn)行。原單位要創(chuàng )造便利條件，支持這些人員在社會(huì )團體的工作。

五、人事部人才流動(dòng)中心或人事部、民政部共同指定的人事代理權的機構要以高度負責的精神，做好全國性社會(huì )團體專(zhuān)職工作人員的人事代理工作，并定期向民政部、人事部和全國性社會(huì )團體業(yè)務(wù)主管單位通報有關(guān)情況。

六、全國性社會(huì )團體業(yè)務(wù)主管單位要將本通知的內容及時(shí)傳達至所屬社會(huì )團體。全國性社會(huì )團體需要辦理人事代理的，接本通知后，到人事部人才流動(dòng)中心或人事部、民政部共同指定的有人事代理權的機構辦理對專(zhuān)職工作人員進(jìn)行人事管理的代理手續。

民政部人事部

2000年12月7日